Zur Erhöhung der Kapazität von Bediensteten im aktiven Dienst, Team Bewusstsein, rationellen und effizienten Entwicklung der menschlichen Ressourcen, Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit der Industrie, von 20. bis 24. Oktober, angeordnet Group Marketing Management Center Department of Lichtdesign Lichtdesigner und Übersee Personal Stealth-Kanal Reihe von Fortbildungsmaßnahmen. Durch Ausstellungen, Dozenten und interne CD-ROM und andere Formen des Lehrens, Lernens Unternehmenskultur, Grundkenntnisse der Beleuchtung, Lichtplanung unter verschiedenen Szenarien, etc., um die Mitarbeiter helfen einheitliches Design Standard, Spezifikation Design Pläne; steigern, Service Bewusstsein, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen .
Der 5-tägige Schulung, insgesamt mehr als 40 ausländische Konstrukteure auf Hauptquartier zurückzukehren, um in der Ausbildung zu beteiligen. 20 Organisationen, die Ausbildung von Personal, um alle Lichter Messe, 21 auf dem internen Management-System und die Ausbildung von Grundkenntnissen der Lichtplanung besuchen, 22-23 auf dem Höhepunkt der Lehrplan für das Hotel Beleuchtung, die Mall Lichtplanung, Lichtdesign und Kostüm Villen eingeben Display-Beleuchtung Design-Kompetenz, Ausbildung am Ende des 24, präsentiert der Minister für Lichtgestaltung Lichtgestaltung auf die Ausbildung von Personal an das Ministerium des Systems, wie die tägliche Arbeit Voraus detaillierte Erklärung. Zurück am 25. Designer im Ausland.
Die Schulung der Mitarbeiter in Übersee, um den Kontakt und die Kommunikation mit der Zentrale für die künftige Arbeit der Lichtplanung zu schaffen integrierte, auf Standards basierende, Service-Stil den Weg geebnet zu stärken. (Serie von speziellen Berichten finden Sie unter "Sonderberichte" Abschnitt)
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